Convegno – “Hot Issues nel diritto del lavoro”

 Convegno – “Hot Issues nel diritto del lavoro”

Mercoledì 16 maggio 2018
dalle ore 14.30 alle 18.30

 c/o Palazzina ANMIG – Salone Valente – Via San Barnaba, 29 – Milano


– Saluti introduttivi
• Avv. Cristina Bellini (Consigliere dell’Ordine degli Avvocati di Milano)
• Avv. Tatiana Biagioni (Presidente AGI Lombardia)
• Dott. Marco Vigini (Presidente AIDP Lombardia)

   – Coordinatore
• Avv. Aldo Bottini (Presidente AGI)

   – Relatori
• Avv. Tatiana Biagioni (Giuslavorista in Milano):
LE MOLESTIE SUL LUOGO DI LAVORO: le caratteristiche della fattispecie; elemento oggettivo ed elemento soggettivo; la prevenzione

• Avv. Sergio Barozzi (Giuslavorista in Milano):
I REATI IN CUI PUO’ INCORRERE LA DIREZIONE DEL PERSONALE NELLA GESTIONE QUOTIDIANA: estorsione; stalking; truffa; violenza privata

• Avv. Giorgio Molteni (Giuslavorista in Milano):
L’ASSENTEISMO: malattia ed infortunio; i permessi ex legge 104/92; i controlli del datore di lavoro 

• Avv. Alberto Guariso (Giuslavorista in Milano):
ILLECITO NEL RAPPORTO DI LAVORO E “DANNI PUNITIVI”: sentenza CGUE “Camacho” e SSUU 16601/17;
alcuni casi: discriminazione – danno “eurounitario” da abuso di forme flessibili – mobbing

• Avv. Luca Failla (Giuslavorista in Milano):
PRIVACY E RAPPORTO DI LAVORO: rendimento e controllo della prestazione lavorativa;
l’impatto delle nuove tecnologie sul rapporto di lavoro, limiti e condizioni; rapporto di lavoro e social media 

• Avv. Angelo Zambelli (Giuslavorista in Milano):
WHISTLEBLOWING: DESTINATARI, ONERE DELLA PROVA E TUTELA DEL WHISTLEBLOWER: i destinatari della segnalazione in Italia e all’estero;
l’onere probatorio nel whistleblowing; la tutela del whistleblower contro atti ritorsivi, discriminatori e mobbing 

• Avv. Luigi De Andreis (Giuslavorista in Milano):
LA DELOCALIZZAZIONE DELLE IMPRESE: aspetti generali del fenomeno; casi di attualità 

• TAVOLA ROTONDA:
Dott.ssa Luisa Corvino (HR Director), Dott. Giorgio Nicolis (HR Director), Dott. Angelo Viti (Head of Human Resources)

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