Category: Approfondimenti

Natura assicurativa della polizza vita unit linked e diritti del contraente
Jobs Act: lo “stato dell’arte” della giurisprudenza della Corte costituzionale. Dalla sentenza 194/2018 alla sentenza 44/2024
La tutela meramente indennitaria nel caso di licenziamento collettivo intimato in violazione dei criteri di scelta resiste al giudizio della Consulta
Utilizzo abusivo dei permessi ex art. 33 L. 104/1992 e controlli effettuati dal datore di lavoro tramite agenzia investigativa
Jobs act: per la Corte Costituzionale la tutela reintegratoria deve sempre trovare applicazione in presenza di un licenziamento nullo
Mobbing, onere della prova e responsabilità del datore di lavoro  (Tribunale di Reggio Emilia, 11 novembre 2023, n. 342)
Via libera dal Parlamento europeo al testo finale dell’AI Act  
Il rapporto di lavoro è automaticamente risolto ove il dipendente reintegrato resti inerte nei trenta giorni che seguono alla ricezione dell’invito alla ripresa del servizio
Decreto PNRR: appalto e nuovi vincoli retributivi
L’inosservanza dell’orario di lavoro da parte del dipendente che opera da remoto: quando può costituire un’ipotesi di licenziamento per giusta causa