Scaletta
DIRITTO DEL LAVORO
– Corsi e ricorsi storici – L’involuzione del diritto del lavoro
– Capitale umano e algoritmi
– I chiarimenti dell’INPS sulle modifiche apportate dal DL 30 giugno 2022, n. 105
– Aumento dei costi dell’energia: in difetto di rinegoziazione secondo buona fede, il Giudice può ordinare la cessazione del contratto
– Influencer marketing: la difficile qualificazione del rapporto tra azienda e influencer
– Il trasferimento del lavoratore che assiste un familiare disabile
– Caso Wartsila: la giurisprudenza torna a pronunciarsi sui diritti collettivi di informazione e consultazione sindacale
– Impianti di videosorveglianza fuori dall’ambito di applicazione dell’art. 4 Statuto dei Lavoratori
– L’INAIL è tenuta a risarcire il danno da mobbing
– Obbligo di repêchage e connesso onere probatorio
– Smart working e stile di vita
– Il nuovo rito per i licenziamenti: reale semplificazione e accelerazione del processo?
– Legittimo licenziare il sindacalista in permesso sindacale che invece va al mare
DIRITTO CIVILE
La riforma del processo civile: le principali novità del giudizio di I grado
RASSEGNA STAMPA
– Licenziabile il dipendente in spiaggia durante il permesso sindacale
– Possibile l’instaurazione di due rapporti di lavoro distinti con il medesimo datore e il permesso sindacale
– Il permesso di controllare
– Forti divergenze sul lavoro non integrano straining del dipendente
– Preliminare, uscire è costoso
– Il fatto addebitato può essere integrato dopo la contestazione?
– Davvero il rapporto di lavoro non è più assistito da garanzie di “stabilità reale”?
– Workers buyout: un’inaspettata leva per l’engagement del personale
– ln moto in malattia? Scatta il licenziamento
EVENTI E RICONOSCIMENTI
– Lo Studio Trifirò scende in campo per la ricerca
INFOGRAFICHE
– Costante aumento delle dimissioni in azienda?
– Scopri di più sull’istituto che tutela il patrimonio aziendale in caso di successione
BIBLIOTECA
– Tesori digitali
