Scaletta
DIRITTO DEL LAVORO
Smart working: arriva la proroga, ma restano rilevanti anche gli accordi individuali
Individuate le condizioni cliniche in presenza delle quali il lavoratore ha diritto ad accedere al lavoro in modalità agile
Giusta causa di licenziamento e specificità della contestazione
In materia di eterodirezione: la matematica non è un’opinione
Entra in vigore il decreto legge n. 24 del 24 marzo 2022: dal 1° aprile 2022 al 30 aprile 2022 si uniformano le regole previste per l’accesso ai luoghi di lavoro
DIRITTO PUBBLICO
Riforma Costituzionale: Ambiente e Animali
DIRITTO BANCARIO, FINANZIARIO, E ASSICURATIVO
Clausola di durata minima nel rapporto di agenzia: conseguenze del recesso ante tempus
Assicurazioni, locazioni, responsabilità
RASSEGNA STAMPA
Ecco i patti per frenare le dimissioni
EVENTI
Ali Virtual Expo – 6/7 Aprile 2022
WEBINAR 21/03/2022 – I controlli a tutela dell’azienda
BIBLIOTECA
Passionarnost
VIDEO
Non è pretestuoso il licenziamento del dirigente “polemico”
Quando l’art.18 dello Statuto dei Lavoratori esce dalla porta e rientra dalla finestra
Il diritto del lavoro ai tempi del Covid
