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Pizzicato dagli investigatori privati con il furgone aziendale in palestra: “Licenziamento giusto”
La tastiera è veloce, ma il licenziamento lo è ancora di più: prima di cliccare, pensiamoci due volte.
La committente può far fronte allo sciopero impiegando suoi dipendenti
Licenziabile il dipendente arrestato che non informa tempestivamente il datore
Licenziamento legittimo per l’uso dello smartphone durante l’attività lavorativa
Nullo il contratto di apprendistato senza formazione
L’interesse ad agire contro il primo licenziamento presuppone l’impugnazione del secondo
Licenziato chi svolge altra attività lavorativa durante i permessi per assistere un disabile
Quando il litigio con il capo sfocia negli insulti: il lavoratore rischia di esser cacciato
Battersi fino in fondo per vincere – Intervista all’Avv. Salvatore Trifirò
L’IA e la sensibilità umana
Dà del “lecca…” al suo capo: giusto il licenziamento. La sentenza della Cassazione

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