Newsletter Gennaio 2018 (PDF)
- Le novità della legge di Bilancio 2018 in ambito di lavoro
- Whistleblowing: ampliate le tutele previste per il dipendente che segnala gli illeciti
- Licenziamento giusto per il lavoratore “pizzicato” dagli investigatori alla gara cinofila mentre è assente per malattia
- Sussiste la giusta causa di licenziamento se il lavoratore consuma cibi e bevande di proprietà dell’azienda, a prescindere dal loro valore.
- Anche l’azienda può adire il Giudice con il rito c.d. Fornero per far accertare la legittimità del licenziamento.
- Assicurazioni, locazioni e responsabilità
- Massimario di Giurisprudenza
- Osservatorio sulla cassazione
- Il punto su: La sola firma del cliente è sufficiente per la validità dei contratti di investimento
- Rassegna Stampa
