Aiuti al lavoro da estendere per ripartire
di Giacinto Favalli Chiusi in casa, svolgendo il nostro compito di cittadini responsabili, proteggendo noi e gli altri dal contagio, non possiamo far altro che pensare ai tempi che verranno, al momento in cui l’emergenza comincerà a rientrare. A riguardo, non dobbiamo farci illusioni: tutti sappiamo che dovremo inevitabilmente attraversare un periodo di forte recessione economica a livello globale ed è nostro dovere sforzarci di ragionare su come potremo rialzarci. Leggi l’intero articolo qui! …
Aumento di capitale: il socio moroso non può essere espulso
a cura di Vittorio Provera – Trifirò & Partners Avvocati Con la sentenza n. 1185 del 21 gennaio u.s., la Cassazione ha statuito che il socio, moroso nel pagamento del debito derivante da sottoscrizione dell’aumento di capitale deliberato, non può essere escluso se è già titolare di partecipazione sociale sin dalla costituzione. Il medesimo è sospeso dal diritto di voto nelle delibere, ma mantiene il diritto di controllo sugli affari sociali. Leggi l’intero articolo qui! …
Dimissioni per giusta causa – L’esigenza di un bilanciamento degli interessi nell’ottica di una “ragionevole” interpretazione del CCNL
a cura dell’avv. Antonio Cazzella – Trifirò & Partners Avvocati La recente sentenza n. 6437 resa dalla Corte di Cassazione il 6 marzo 2020, in materia di dimissioni per giusta causa, offre lo spunto per una riflessione sulla nozione di “norma elastica” elaborata dalla giurisprudenza di legittimità e sulle modalità di applicazione dei canoni di interpretazione del contratto. La fattispecie esaminata riguarda un’ipotesi di giusta causa di dimissioni prevista dal CCNL (metalmeccanici), che consente al lavoratore, in caso di ritardo nel pagamento della retribuzione di oltre 15 giorni rispetto alla scadenza fissata a fine mese, di recedere dal rapporto di lavoro con diritto …
